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2015年宿州市总工会雇用工作人员通知布告

标签:宿州,宿州市,总工,总工会,工会,雇用,用工,工作  2020年03月29日  点击35

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为贯彻落实安徽省总工会《关于进一步增强工会专职集体协商引导员队伍建设的关照》(皖工办发〔2015〕35号)西雅图包车,增强我市专职集体协商引导员队伍建设,宿州市总工会决定面向宿州市公开雇用工作人员。现将有关事项通知布告如下:

一、雇用岗位

专职集体协商引导员1名。

二、报名条件:

1、 坚持党的方针政策路线,认识国家和地方劳动法律法规和相干政策。

2、认识集体协商工作潍坊网站建设,具有较强的组织和谐、协商会商和研究解决题目的能力。

3、身体健康,能自力承担参加协商、调查研究、工作引导和培训教学等义务。

4、全日制本科及以上学历淄博网络公司,具有法律专业专长者优先。

5、具有岗位所需的其他条件。

三、报名事项

1、报名时间

2015年7月21日—7月24日(上午8:00—12:00;下战书:3:00—6:00)。

2、报名地点

宿州市通济一起19号宿州市总工会217室宣教法律部。

3、报名体例

采取现场报名的体例进行。

4、报名提供材料

填写《宿州市总工会专职集体协商引导员应聘报名表》豪沃驾驶室总成,携带身份证、户口簿、学历及学位证书原件和复印件各一份,一寸近期免冠彩照2张。

报名咨询电话:0557—3057966

四、考试及录用

本次雇用采取面试体例,时间、地点另行关照。经过条件初审、面试等程序后择优聘用,试用期三个月,一年一聘。市总工会与专职集体协商引导员签订劳务协议,专职集体协商引导员工资每月2000元左右,依法参加社会保险。聘任期间,专职引导员不胜任工作或紧张违背管理制度,市总工会可解除劳务协议。

附件:宿州市总工会专职集体协商引导员应聘报名表

宿州市总工会

2015年7月15日

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